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河北省任丘康济医院人才招聘启示
发布日期:2016-01-28浏览次数:字号:[ ]

一、地理位置:

康济医院位于河北省中部的任丘市,“华北明珠”白洋淀边。北距首都北京151公里,东北距天津市135公里。地处京津冀济圈,属环京津、环渤海经济开放带,是国务院确定的对外开放县市,中石油所属华北石油、渤海钻探、华北石化公司等大型企业均坐落于此,优越的地理位置为全市经济发展和对外开放提供了良好的外部环境。2013年全市综合经济实力居河北省县级市排名第一。

二、基本情况:

康济医院于200011月份落成开业,占地面积10000平方米,建筑面积14000平方米,属非营利性二级综合医院。现有员工350余人,副高以上职称15人,中级职称45人,260张病床,8个病区,20多个临床及辅助科室。拥有德国西门子公司生产的1.5T超导核磁共振、美国GE公司16排全身螺旋CT、日本东芝数字X线机(DR)、日本岛津公司生产的数字X线胃肠机、美国GE公司生产全数字彩色超声波机(Logiq-E9Vivid7)、日本奥林巴斯生产的生化分析仪、德国蛇牌膝关节镜、腹腔镜、神经康复器械以及现代化手术室的配套器械等设备。

三、医疗情况:

康济医院共设有11个临床专业,神经内科在临床、科研、教学方面处于本地领军地位。共设100张床位,开设了卒中单元、NICU,开展了静脉溶栓、系统规范的血管评估和二级预防、康复治疗(吞咽功能评价与康复,语言康复,肢体作业训练)、TCD颅内压监测、遥测血压监测等诊疗手段,使卒中患者病死率和致残率明显降低。心血管内科开展运动平板、冠脉CTA、动态血压监测、动态心电监测、远程心电监测、有创血压监测及实验室脑钠肽、肌钙蛋白、肌红蛋白、D-II聚体定量检测等诊疗项目。内分泌科开展胰岛功能评价、甲状腺功能评价、糖尿病肾病筛查等项目,消化内科可进行无痛胃镜检查。呼吸科已开展呼吸睡眠监测、无创呼吸机和有创呼吸机辅助呼吸等诊疗措施。标准设备配置的NICUCCU病房是医院的另一大特色,为重症患者的诊治康复提供了更专业更细致的服务。创伤骨科已熟练完成人工关节置换、颈椎前后路手术、脊柱侧弯矫形术等多种手术;多层螺旋CTA血管造影在本地是首家开展,每月近百人次。

医院是北京脑血管疾病抢救中心协作单位,设有北京心脑血管病会诊中心。由北京天坛医院、宣武医院、阜外医院、安贞医院、海军总医院、解放军总参谋部总医院、北京大学人民医院、协和医院、朝阳医院、北京西苑医院等十多家医院的20多名国内知名专家、教授定期到院会诊、教学,对提高本院临床能力有重要促进作用,同时解决了大量临床实际问题,提高了医院市场影响力。

医保定点情况:

康济医院是  河北省城镇职工基本医疗保险定点医疗机构

任丘市城镇居民基本医疗保险定点医疗机构

任丘市新农村合作医疗定点医院

沧州市职工工伤保险定点医疗机构

任丘市总工会会员优惠服务定点医疗机构

太平洋保险公司、中国人寿保险公司定点医院

四、教学情况

医院非常重视人员的培训。员工进入科室前,进行入院教育及相关专业的技能集训。员工进入科室后,开始专业化培训。取得医师资格人员参加三年住院医师的培训,由院内高资历的医师进行系统的专业培训。护理人员按照年资分年级培训,理论知识和专业技能均需通过考核。医院设有指导教师制度,指导教师由高年资医技护人员担任,指导教师对低年资人员进行一对一,一对二的捆绑式授课。

医院还派出大量人员外出培训,自2002年开始选派院内优秀临床医师到北京天坛、安贞、阜外、北大人民医院进修学习,还坚持每年派学科带头人,参加各种形式的学术研讨会、沙龙和论坛等活动,累计达400多人次。派护理人员去北京、天津、石家庄、大连等大中城市的高档星级宾馆学习服务理念、礼仪规范。

选派有潜质的中层干部到北京大学、清华大学医疗卫生系统管理研修班进行深造,提高管理水平。

五、科研情况

我院在2006年开展了“代谢综合征与脑卒中的关系”等课题研究,9篇论文发表在《中华内科杂志》等国家核心期刊,该成果获得2010年度沧州市科学技术进步一等奖。2012年申报的省科技支撑计划“城乡居民脑卒中及其危险因素的筛查、跟踪和干预研究”项目,立项成功,获得省、市的经费支持。本项目不但为我院流行病调查研究给予宝贵经验,更是为政府未来制定非传染慢性病防治政策提供重要依据,进而为本市乃至我国北方地区非传染慢性病防治做出了贡献。2013年对首轮筛查对象进行了第一轮追踪和干预,并在《中华老年心脑血管病杂志》发表论文《任丘市老年居民脑卒中及其危险因素的筛查分析》。2014年对筛查对象的第二轮追踪和干预正在顺利进行中。20141月神经内科开始了一项新的科研课题,题目为《脑卒中急性期干预、二级预防相关登记研究》,计划用三年的时间对院内脑卒中的医疗质量进行动态监控和持续改进,期望形成一套可以移植的先进的脑卒中诊疗管理系统,推动本地区整体脑卒中的诊疗水平。

六、职称晋升

康济医院与公立医院职称晋升途径一致,人力资源部直接负责员工的职称报考及晋升,还为员工的职称晋升提供了必要条件。截至2014年,在我院职称晋升的医务人员共计250人,其中正高级1人,副高级1人,中级25人,初级223人。

七、荣誉

康济医院取得的成绩得到了上级主管部门的认可,因此获得了很多荣誉。先后荣获河北省“优秀民办非企业单位”、“医疗保险定点医疗机构先进单位”、“重质量、守信誉、促进服务、诚信承诺示范单位”、“民办非企业单位自律与诚信建设先进单位”等。沧卅市“AA级劳动关系和谐企业”、“药品、医疗器械经营使用AA级守信单位”、“医保定点医疗机构先进单位”、“先进职工之家”等。任丘市“先进基层党组织”、“工会工作先进单位”、“民营企业思想政治工作先进企业”、“文明单位”、“青年文明号”、“五四红旗团支部”、“民办非企业单位自律与诚信建设先进单位”等光荣称号,树立了良好的服务品牌。

八、未来发展

为适应医疗市场需要,目前医院正在申请扩建及开办养老院项目,扩建后占地面积100亩,建筑面积5万平方米,投资约1.2亿,新住院大楼即将2018年投入使用,将成为河北省规模最大的民营医院。

望有意投身于民营医院发展的青年才俊,踊跃报名,医院将提供广阔的发展平台。招聘条件:硕士及博士研究生均可,任丘附近生源、科研型研究生、有神经内科工作经验及执业医师证者优先。医院为吸引更多的有志青年,将致力于资助在校研究生帮助完成学业




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